修水：“五个统一”推进派出所信息化建设

　　今年以来，江西省修水县公安局积极探索，勇于创新，将基层派出所信息化警务工作室建设作为警务机制改革的突破口，全力推动改革向基层派出所延伸。截至目前，该局已高标准建成基层派出所信息化警务工作室20个，各工作室利用信息化手段侦破案件86起，抓获涉案人员52名，服务群众1026人次，工作成效显著。

　　统一硬件建设，夯实基层信息化基础。修水县公安局党委高度重视基层派出所信息化警务工作室建设，召开专题党委会对相关工作进行研究部署，构建了“局主要领导主导、分管副局长主抓、指挥中心具体负责”的工作推进体系。同时，制定硬件建设标准，加大资金保障力度，扎实推进工程建设，在短短一个月的时间内高效完成全局20个基层派出所信息化警务工作室的选址和装修，配齐了电脑、打印机、文件柜、墙面显示屏等设备，夯实了基层派出所推进信息化工作的硬件基础。

　　统一权限下放，构建数据集约化平台。修水县公安局积极消除内部信息壁垒，打破数据权限制约，在深入调研和讨论研究的基础上，将多个相关系统的信息查询权限下放至基层派出所信息化警务工作室。督促各派出所整合本地数据资源，将辖区天网监控、“天翼看家”、5G布控球车载监控、校园安防等7类视频资源全部接入基层派出所信息化警务工作室，深入采集辖区物流、水电、学籍、特种行业等信息170余万条，构建了权限集中、数据鲜活的工作平台，为打防管控工作提供了强大信息支撑。

　　统一考核培训，提升队伍专业化能力。修水县公安局聚焦民警信息化能力建设，从基层派出所遴选35岁以下青年民警到县局信息化警务联勤中心轮岗学习，考核合格后回本单位担任小教官，负责对全所民警进行信息化技能培训。不定期组织信息化警务联勤中心和反诈中心的业务骨干到派出所授课，引导基层民警树牢大数据思维，掌握信息化手段。同时，定期组织开展警务信息化应用技能集中考核，采取“现场抽题、实地操作”的方式，对派出所50岁以下民警信息化应用能力进行测评。今年以来，该局组织轮岗学习7批27人次、送教上门4次、集中考核126人次。

　　统一工作制度，提升管理规范化水平。修水县公安局将统一工作制度作为规范管理基层派出所信息化警务工作室的切入点，制订印发《基层派出所信息化警务工作室工作规范》等5项工作制度，明确了民警工作职责，细化了日常操作规范，设定了标准工作流程，为基层派出所信息化警务工作室有序运转提供了制度保障。为强化保密管理，该局通过选聘工作室保密员、签订保密责任状、实地抽检审批台账等方式，进一步强化了信息安全管理。

　　统一勤务模式，筑牢警务实战化根基。针对派出所警力有限问题，修水县公安局在基层派出所信息化警务工作室推行以“一警多能”为主、“1+1”（1名民警+1名辅警）为辅的勤务运行模式，日常由1名值班民警驻信息化警务工作室，履行信息搜集、预警研判、核查处置等工作职能，重要节点和重大节假日期间增加1名辅警，协助工作室民警开展工作。勤务模式的探索创新，破解了基层警力不足等问题，提升了警务实战效能。

　　责任编辑：广汉