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时间：2019-04-08 11:25:00 来源：
[法安导读] 2017年12月以来,福建省泉州市公安局树立向大数据要警カ、要核心战斗カ的理念,大カ推进政工大数... 
2017年12月以来,福建省泉州市公安局树立向大数据要警カ、要核心战斗カ的理念,大カ推进“政工大数据”平台建设与应用,着力打造“智慧政工”.“政工大数据”平台目前拥有“考勤请销假”“绩效考评”和“人事信息”模块,计划增加“思想建设”“先进典型”“智慧党建”“辅警管理” 和“教育训练”等模块。在数据采集方面,综合利用移动警务通、打卡机、PC端等终端工具采集基础数据,共配备警务通1144部、打卡机50台,实现数据“用中采,采后用”.在数据管理方面,运用云存储技术形成数据池,存放在市局数据中心,确保安全。在数据运用方面,通过数据的开放、整合、碰撞和分析,进一步发现新的知识、创造新的价值。
在“考勤请销假”模块中,通过云计算得出人员的各类出勤数据,利用多维度条件筛选,可初步分析人员在岗在位、出勤类别情况,从不同层面对队伍状况进行研判,为队伍的科学管理提供数据支撑。通过平台分析,各级领导可对队伍实时掌控,做好应急处突调度工作,确保关键时刻队伍拉得出、冲得上、打得赢。将民警考勤情况及 时反馈给所在单位,突出全面从严治警主体责任,由所在单位领导对不正常上下班人员实行谈话告诫并责令其作出检查,将苗头性问题消除在萌芽状态。平台在运用开发过程中,注重民警体验,不断收集意见建议,持续调整完善系统模块,及时升级改善相关功能,将人性化的设计融入系统“血液”,提升工作效能。
作者：黄培育、陈兴宇
编辑：广翰楼
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