大庆市推进扫黑除恶长效机制

　　扫黑除恶专项斗争开展以来，黑龙江省大庆市以“六清六建”为总抓手，使社会治安秩序持续向好。

　　形成齐抓共管格局。大庆市委市政府把扫黑除恶作为重大政治任务，采取扎实有效措施强力推进。专项巡察实现58个乡镇村全覆盖；政法机关与纪检监察机关建立“双专班”模式，同步办案；开展“走千家入万户”拉网式宣传会战，组织“十个一”系列宣传活动，推动“报、台、网、微”深度融合。

　　 提升督导整改效果。针对中央扫黑除恶督导“回头看”反馈意见，制定整改方案，落实41个部门124条整改措施。制定整改责任清单，逐一对照，确保每个问题都整改到位。成立油田领域和“套路贷”两个整治专班，全市打掉多个“套路贷”犯罪团伙。

　　扎实推进“六清行动”。“线索清仓”扎实推进，持续提高线索核查精准度；“逃犯清零”提前完成，涉案在逃人员全部到案；“案件清结”不断强化，所有涉黑恶案件全部审结；“伞网清除”力度加大，认真核查涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题；“黑财清底”成效显著，实行房产、车辆、资金、贵重财物、公司股权、有价证券“六必查”；“行业清源”不断深化，开展“强管理堵漏洞深整治建机制促长效”专项整治。

　　全面深化“六建”工作。完善源头治理的防范整治机制，推动19个行业部门完善线索动态排查管理机制，完善市场准入、规范管理、动态监管、调查取证等长效机制129项。完善智能公开的举报奖励机制，建立健全举报奖励制度，对12名举报人发放奖金21.5万元。完善打早打小的依法惩处机制，制定出台职业放贷人名录、非诉案件执行、涉黑涉恶案件证据收集标准和指引等制度机制17个。完善精准有效的督导督办机制，建立“无黑恶问题”承诺制，把扫黑除恶纳入市委巡察范围。完善激励约束的考核评价机制，把扫黑除恶纳入平安建设考评体系范畴。完善持续推进的组织领导机制，公安机关全年保持5支扫黑突击队的配置。

　　责任编辑：广汉