时间:2023-02-06 11:10:54 来源:人民公安报
[法安导读] 科尔沁分局通过建立一把手带头机制、信息流转机制、约谈机制等,形成上下联动,打造全链条推进矛盾纠纷化解体系。 科尔沁分局建立分...
科尔沁分局通过建立“一把手”带头机制、信息流转机制、约谈机制等,形成上下联动,打造全链条推进矛盾纠纷化解体系。
科尔沁分局建立分局领导和所队负责人带头调解、包案化解重点风险矛盾纠纷工作机制,带头示范和引领,激发民警辅警的工作积极性、主动性。
科尔沁分局严格按照管控责任建立信息流转、属地责任单位核查、稳控、反馈工作机制,组织召开矛盾纠纷专题调度会,对专项工作进行把脉问诊、明确思路。2022年,已流转、下发各类线索1077条,均做到第一时间处理。
此外,科尔沁分局加强对矛盾纠纷化解工作的督导检查,分局主要领导对工作开展不力的部门一把手及分管局领导进行约谈。
“分局把‘矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位’的工作目标,作为‘市县主战、派出所主防’工作的重中之重来抓。”科尔沁分局局长牟德军介绍,下一步,分局将牢固树立“防为主、防为上”的理念,深耕基层,固本强基,切实维护社会和谐稳定,确保老百姓安居乐业。
责任编辑:广汉
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