“万难街”的变迁

　　天津市南开区万兴街前身是老万德庄和兴业里,街域人口密集,有不少特困人员、吸毒人员、信访老户,社会矛盾复杂多样,加之环境脏乱、基础设施滞后,一度成为“万难街”。对此,万兴街道党工委坚持问题导向,着力构建五大机制,实现由乱到治的转变。

　　优化领导机制,构建战区制大党委。街域即战区,党委必统领。街道党工委统筹街域资源,将驻街部门、企事业单位全部纳入战区,构建发现问题单位认领、解决效果群众评价、评价结果党委反馈的闭环管理流程。红色物业、红色业委会、红色志愿团队、红色老年大学扎根社区,把党的领导触角延伸到社会治理的末梢神经。

　　推行网格员必见必访机制,及时发现问题。做到精准发现问题,什么方法也代替不了脚板。万兴街道重新梳理划定180个网格,实现“人地事物组织”一格覆盖。在楼门公布网格员信息,每周网格员与社区骨干必见、对各类矛盾问题必访,用“小网格大队伍”织起一张平安网。

　　做实综治中心“三合一”机制,重在解决问题。整合政法、信访、司法力量,推动从一起办公到一体办公的转变,进一步发挥综治中心作用,打造矛盾纠纷百分之百排查、百分之百化解的“双百社区”。将信访“8890”与人民调解对接,共同化解矛盾纠纷。推出“综治110”,对各类求助类警情,调解员与分局出警联动,强化源头处置、事后跟进化解,防范矛盾升级。

　　建立信息共享机制,建设智慧社区。依托“智慧南开”三年行动计划,龙井里、华章里、风荷园智慧社区建设稳步推进,线上万兴服务管理平台同步开发,对人口数据进行采集录入、比对更新。龙井里电子围栏、人脸识别系统进入试运行,智能化、信息化建设全面铺开。

　　落实群众共治机制,打造“我爱我家”。以社区为单位成立22个“我爱我家”居民议事厅,开设30个党群议事点,把群众的牢骚不满变成意见建议,把每个人的微心愿变成百姓的大梦想。通过群众集思广益,社区太阳能路灯、海绵花园、果园停车场建起来了,居民生活环境更美了。

作者：星辰

编辑：广汉